热点问答:操作电动葫室外消火栓发生争吵导工伤医疗报储存甲类物未遂事故的化工维修钳达到多大量柴油是不是较大危险因 ...

您所在的位置:问答 > 法律法规与制度标准 > 查看问题

在工作时间、工作场所因工作原因关门不当造成手指伤害能认定工作吗?

悬赏: 5 积分 提问于:2013-06-13 15:31:40  点击数:

我单位一女工,工作岗位是空调工,即检查、维护装置空调的运行。一天,她在检查完一台空调后,因自己不小心和关门不当,造成一手指头夹于门和门框之间,指甲受损。事后,检查此门、门框及门把手等,未发现有开、关不安全的隐患。其本人提出工伤申请,我们认为其伤害是其自己不小心所致,非事故伤害,不受理其工伤申请。请问,这样的处理正确吗?

提问者: aqlss7117 - 试用期 [一级] 问题补充:
不好意思,我提的问题是:在工作时间、工作场所因工作原因关门不当造成手指伤害能认定工伤吗?


(共 2 个回答) 网友回答


这种情形作为工伤可能更有道理,工作时间、工作地点,工作原因也基本能成立,这种情形就跟工作时摔倒受伤类似。由于工伤时无过错责任,因此自己是否有过错对工伤没有影响

回答者: 向春华 - 经理 [四级] 06-14 13:47

应该认定为工伤,工作时间、工作地点、工作原因(工作前后的准备),应该没有疑问

回答者: 准备好了 - 助理 [二级] 08-05 22:58